2023年1月12日，华春建设咨询集团召开党委（扩大）会暨组织生活会，总结2022年度党建工作，分析查找问题不足，研究讨论新年度抓基层党建工作的思路与举措；开展批评与自我批评，自我革命挖掘问题，开诚布公帮助同志。会议由集团党委副书记周雪海主持，党委书记王莉、党委委员、纪委委员参加，党支部书记等6人列席会议。
华春建设咨询集团党委副书记 周雪海
集团党委副书记周雪海作2022年度党委工作报告，他从注重抓好政治理论武装，不断筑牢思想基础；注重加强组织力量建设，不断夯实组织基础；注重积极创新活动载体，不断丰富形式内涵；注重发挥党员模范作用，不断强化先锋力量；注重抓好工会工作和精神文明建设，不断凝聚群众力量五个方面总结了全年党建工作的主要做法与成效，分析了在工作部署按照计划推进落实、经营工作与党建工作的融合度、党支部执行落实集团党委工作部署的力度三个方面存在的问题与不足，并提出了2023年度集团党委党建工作的基本思路。
听了周副书记的工作报告，列席的同志感到，2022年集团党委的党建工作主题鲜明、成绩突出、特色鲜明、成效明显，品牌形象的影响力不断扩大。并提出了在如何抓好理论学习教育、开展丰富多彩的党建活动、加强经营和党建深度融合、搞好党建工作创新等12条建设性的意见。
党委委员、纪委委员审议了党委工作报告，对党建工作的做法和成绩给予了充分肯定，并建议，突出党建在生产经营中的引领作用，重大亮点项目要有党员的身影；充分发挥党员典型的示范带动作用，积极宣扬红色正能量；建立党支部抓党建工作评价考核机制等，这些意见建议对全面筹划2023年度集团党委工作计划，进一步提升抓党建工作的质量与成效具有重要的借鉴和指导意义。
会上，党委书记王莉作重要讲话，她指出，2022年集团党委和各党支部在严格落实党委计划安排、加强党建工作融合创新、党支部书记的责任意识和书记意识、支部书记抓思想教育工作、党建智慧云平台的运用等方面还存在不少差距，建议2023年研究制定抓基层党建工作考评制度，充分调动党委委员和党支部书记抓党建工作的积极能动性。
她强调，2023年集团抓基层党建工作要深入学习贯彻党的二十大精神，坚持强化学习、强化创新、强化融合、强化队伍、强化培养、强化领导，积极打造“红色讲师”“红色部门”“红色项目”特色亮点，建立项目党员突击队，建强过硬支部书记队伍，强化党员思想教育和管理，完善党委支部工作运行机制，用党委坚强的领导和扎实的工作，为企业安全、稳定、创新发展提供强大的思想和组织保障。
